Job offer

Ausbildung Elektroniker* für Energie- und Gebäudetechnik

Pupils
Oberschleißheim

Deine Berufsausbildung bei Bachner Group ist so viel mehr als Arbeitsplatz und Berufsschule. Wir wollen deine Wegbegleiter zwischen Schulalltag und Arbeitsleben sein. Mit unserer Ausbildung unterstützen wir dich dabei, deine Fähigkeiten und Talente zum Leuchten zu bringen.

Ausbildungsstart: 01.09.2025 | Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre

What you can expect
  • Zu deinem Verantwortungsbereich zählt die elektronische Welt in Gebäuden mit seinen vielfältigen Aufgaben
  • Beteiligung an der Elektroinstallation mit der nötigen Stromversorgung und das Licht im Gebäude
  • Zuständig von Türkontrollsystemen bis zu Solaranlagen, denn ohne Strom läuft nichts
Your skills are in demand
  • Guter qualifizierender Mittelschulabschluss oder höher
  • Besonderes Augenmerk legen wir auf die Leistungen in technisch relevanten Fächern
  • Freude an handwerklichen Tätigkeiten und Interesse an Elektrotechnik

* Dein Geschlecht, Alter, deine Nationalität oder Religion sind für uns nicht relevant. Deine Leidenschaft ist uns wichtig!

Bist du interessiert? Dann bewirb dich mit deinem Anschreiben, tabellarischen Lebenslauf, den letzten zwei Schulzeugnissen und Bescheinigungen über Praktika.

We support you with the following social benefits during your apprenticeship

Employer-funded accident insurance
Employer-funded accident insurance
Company pension scheme
Company pension scheme
Subsidy for daycare centers, day nurseries and daycare for children
Subsidy for daycare centers, day nurseries and daycare for children
Promotion of further and advanced training
Promotion of further and advanced training
Workwear & BachnerShop
Workwear & BachnerShop
Numerous purchasing advantages
Numerous purchasing advantages
Carpooling to the site
Carpooling to the site
Additional earnings
Additional earnings
up to 35 days vacation entitlement
up to 35 days vacation entitlement
vacation bonus
vacation bonus
fringe benefits (up to 50 Euro monthly)
fringe benefits (up to 50 Euro monthly)
Employer-funded accident insurance

From their first day of work, all Bachner employees also have private accident insurance. The protection also includes accidents that occur during leisure time and abroad. Our personnel office will handle the compensation payments for you.

Company pension scheme

We finance your retirement provision through the ElektroRente in the amount of up to €60 per month. In addition, you can top up your monthly contributions through deferred compensation. We will support you with another 15 % on top.

Subsidy for daycare centers, day nurseries and daycare for children

We support you in balancing family and career in many ways. For the care of your little ones, you will receive a subsidy of €75 per month and child for a daycare center, crèche or daycare. If available, we offer our colleagues in Mainburg a place in our kindergarten group Igelbau.

Promotion of further and advanced training

We demand and encourage independent action and work in all areas. And we create the basis for this through appropriate training, continuing education and regular training courses. Of course in technical matters, but also in personal and social aspects.

Workwear & BachnerShop

When you start work, we will provide you with three pairs of professional work pants and tops free of charge, as well as a pair of safety shoes every year. In addition to workwear, we have other clothing and various accessories in Bachner design for you to choose from. Depending on the annual business result, you will receive a credit for the purchase in the BachnerShop.

Numerous purchasing advantages

All Elektro Bachner employees receive up to 20 % discount on their purchases in the EURONICS Bachner in Mainburg. In addition, our partner Benefit Concepts offers you numerous discounts in local and online stores.

Carpooling to the site

Our work often takes place on construction sites at the customer's location, in industrial halls or office complexes, at schools as well as in airports or clinics. You don't have to drive there yourself – but together with your colleagues from the Bachner location with our company station wagons.

Additional earnings

We are pleased if you actively shape your everyday working life at Bachner. That's why we reward your suggestions for operational improvements with up to several thousand euros. In addition, we also rely on recommendations from your network when looking for personnel. You can receive up to €2,000 in bonuses for successful employee recruitment.

up to 35 days vacation entitlement

It doesn't matter whether it's time to go away or to spend the vacations at home: In order to be able to master the daily challenges that our work brings, an occasional break from everyday life is essential. For this reason, all of our employees receive 30 days of vacation (based on a 5-day week). In addition, no additional vacation has to be taken on Christmas (12/24) and New Year's Eve (12/31).

vacation bonus

The work you do every day should be matched by an adequate period of rest. That's why we provide an annual allowance in the form of a tax-free recovery allowance.

fringe benefits (up to 50 Euro monthly)

By issuing a voucher card, we would like to relieve you of the burden of everyday life. This can be redeemed for groceries, shopping or refueling - completely tax-free.

Our application process

Your application

Wir freuen uns über dein Interesse an Elektro Bachner als Ausbildungsbetrieb! Deine Bewerbung lässt du uns am besten über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage zukommen. Das ist für beide Seiten am schnellsten und einfachsten. Alternativ natürlich auch per Mail oder auf dem Postweg möglich. Für die Prüfung deiner Unterlagen benötigen wir im ersten Schritt ein Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie dein letztes Zeugnis. Wenn du Bescheinigungen über Praktika hast - auch gerne.

Review of your application

Nach erfolgreicher Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung an die von dir angegebene E-Mail-Adresse. Nun benötigen wir etwas Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu sichten. Sollten uns noch Informationen oder Unterlagen von dir fehlen, melden wir uns bei dir.

Assessment Center

Deine Bewerbung hat uns überzeugt und wir möchten dich gerne zu einem gemeinsamen Assessmentcenter mit anderen Bewerber*innen einladen. In unserer Zentrale in Mainburg wollen wir deine Stärken und Fähigkeiten näher kennenlernen. Wir prüfen anhand eines Tests, einer Gruppenarbeit, einer praktischen Übung sowie eines Einzelgesprächs, wer am besten für die Ausbildungsstelle passt. Es geht uns dabei aber um ein gegenseitiges Kennenlernen. Auch du sollst die Möglichkeit haben, Fragen zu stellen. Damit du dir am Ende des Tages sicher sein kannst, dass die Ausbildung bei Elektro Bachner die richtige für dich ist.

Contract offer

Spätestens zwei Wochen nach dem Assessmentcenter bekommst du eine Rückmeldung von uns. In manchen Fällen laden wir dich noch zu einem Probearbeitstag an einem unserer Standorte ein. Anschließend bekommst du einen Ausbildungsvertrag angeboten, den wir gerne gemeinsam mit dir und deinen Eltern durchsprechen.

Introductory weeks

Der Vertrag ist unterzeichnet - herzlich willkommen bei Bachner! Am 1. September startet deine Ausbildung. Die ersten zwei Wochen verbringt du mit allen anderen neuen Auszubildenden und deinen Ansprechpartner*innen in der Ausbildung in unserer Zentrale in Mainburg. Während der Einführungswochen kannst du erste Kontakte knüpfen, erhältst viele Informationen zu unseren Unternehmensabläufen und wir vermitteln dir die ersten Grundlagen der Elektrotechnik.

Do you still have questions about the application process?

If you have any questions about this position or about applying to Elektro Bachner in general, please contact Greta Anneser. Our FAQ also offers useful tips for a successful application.

Passion is our energy

We are Elektro Bachner. Creative minds and enthusiastic tinkerers united by their passion for electrical engineering. This is not only our job; it's our fascination and sets our pulses racing. We live our vocation and develop through daily interaction to become successful as a unit. For 100 years, we have been mastering the development of technology together. We continue to grow together – sustainably and beyond ourselves. This is made possible by our employees, who can draw on our experience to live their passion for electrical engineering and amplify our success with their energy.

Contact

Greta Anneser

Greta Anneser

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